如何罷免公司監事

1.國會將形成一項罷免決議

2.股東大會罷免決議

3.添加其他主管

4.修改公司章程

5、工商部門備案登記

6.根據公司規模，

分步閱讀

方法/步驟

一

職工代表大會形成罷免決議：罷免職工代表大會選舉的公司監事，由公司三分之一的職工代表共同提出，召開公司職工大會，由會議半數以上表決通過，由正式會議決定。

二

股東大會罷免決議。該監事由股東會選舉產生的，不通過職工代表大會，由公司召集股東會形成罷免決議，由公司法人簽字蓋章。如果是一人有限責任公司，決議已經有一位董事簽字。

三

添加其他主管。根據公司法的規定，相應公司的監事人數不得少于規定的人數，因此在罷免監事時，應當按照原方式選舉監事，使公司的監事達到相應的人數要求。

四

修改公司章程。從某種程度上說，更換公司監事也是公司經營活動中的重大事件，需要根據股東大會的決議修改公司章程。

五

在工商部門注冊。公司更換監事是法律行為，必須經過正式的登記手續。經辦人員應提交股東大會或股東大會的決議、修改后的章程、法人簽字蓋章的申請書、新監事的身份證明等。到當地工商登記部門辦理變更和更正登記，然后整個手續就完成了。

六

視公司規模而定，對監事的設置有不同的要求。有的要求成立監事會，有的監事也可以。但是，監事的免職通常要經過上述過程。比較后要提醒大家的是，公司需要到工商部門登記，解除監事。