新手怎樣加入微商代理

對于私域流量來說，比較好的營銷情況一定是“代理”，提供代理服務，在營銷上支持代理，無限降低其運營壓力。很多人知道吸引投資很方便，但基本上沒有門道，本期分享一點關于“如何招募微商代理的方法”。

各位感覺有價值的，一定要收藏、轉發出去。

一、打造爆品，低價讓利策略，規劃敲門磚。

從微商招代理，一定要找成熟的微商直接運營，不要創造客戶。這些人沒有網絡資源，沒有銷售經驗，在商務艙再怎么洗腦也無濟于事。但成熟的微商運營團隊一直比較穩定，也就是說有成熟的代理產品，但也不是沒有機會，因為對于微商中的代理團隊來說，無論什么產品賺錢都是肯定會賣出去的。

所以要先規劃一塊墊腳石，先通過這塊墊腳石建立良好的關系。比如福交98元的零售價一定要和天貓旗艦店的圖片對比。一鍵代理的價格是30元，所以告訴他們，我就是不賺錢，有500本，代理價格30元。60元賣，利潤歸你。一分錢不賺，只處理庫存，交朋友。一方面產品好賣，另一方面微商的代理商也能賺錢。

第一，通過這種低價獲利的策略，可以建立關系。不要想著直接切，正常的供貨價和零售價基本不可能。

二、如何找微商代理，多條渠道并行，拉群組建。

微商很難找到，但和微商溝通合作就更難了！這是很多商家遇到的問題。所以低價盈利的策略，第一步就是解決溝通合作的問題。第一，建立自己的微信群，把人找來，及時拉進群里。那我們來說說如何找到微商渠道。

給大家推薦幾種方法，大家一定要嘗試：

1.社交電商平臺。普通聚會、微店、期貨交易會、花生日記、捕手等。去和產品類似的店，比如做阿膠，去保*品或者老年器械的店，直接溝通，直接電話溝通，直接用墊腳石摸。

2.社區團購平臺。直接搜索引擎和微信搜索，社區團購，直接電話溝通。同樣，我們還是用前門直接碰撞。

3.微商群，加群，買群，換群。微商群很多。常見的方式是直接搜索微信群。很多平臺會曝光一些微信二維碼，直接添加。或者直接在微信上搜買群，很多都是賣群的。還有交換群，常用的。集團一方面拿著前門去摸，另一方面不斷傳達著我的商品賣得好的理念，并時不時的分享著賣貨的經驗。

4.搞定大佬，調動資源。微商圈的幾位大佬和有影響力的人一定要爭取，攀關系。但是不要做龔老師那種交兩萬會員費的傻事。沒有意義。像一些線下微商峰會，培訓會議之類的，能參加的盡量參加。

5.包裝自己，炒作自己。這個招數不地道，但是有效。微商曾經炫耀他的財富。你需要做的就是炫耀自己的代理記錄，不要說“做生意難”。很難說我現在有幾千個代理團隊，在你沒有信心的情況下，怎么招聘微商代理？這也是為什么很多微商老板，越罵越活的好。

三、分銷政策，推薦一招：合銷模式。

至少需要兩輪產品來吸引微商代理團隊的興趣，進而穩定關系。

同時推行分配政策。基于一鍵生成的組合銷售模式。為什么？因為大部分微商沒有銷售能力，我們這樣做不僅僅是為了提供產品，更是為了賦能銷售能力，所以要帶他們去做一兩次銷售。

再說一遍，如果你都賣不出去的玩意，趁早別拿到市場上來禍害無辜的代理。

什么是聯合銷售模式？那是我在私域力量實操方案-手把手專欄里說的，微商負責建群拉群，我們是分組銷售。怎么才能賣？只是通過微課政策營銷的方式，不懂的可以上專欄。之前兩次支持微商，利潤都給了微商的代理。就是教他們怎么賣。然后從第三期開始，微商自行銷售或者制定合適的聯合銷售共享政策。

這種聯合銷售模式其實是敲門磚。作為微商的代理人，一定要記住，我們不僅提供產品，還賦予銷售能力，這樣微商才能賺錢，我們才能賺錢。

四、商學微課，輪番洗腦，驅動零售。

做微信生意，不要想著做壓貨的生意。這已經是大家喊著玩的模式了。說不厚道有點輕。

微商洗腦的核心就是讓他們相信跟著我們就能賺錢，僅此而已。怎么做？

核心方法有兩種：一是商學微課。基本上每天晚上盡可能多地分享微商的銷售技巧，談論業務課程，分享微商在銷售過程中遇到的一些問題，繼續授*他們銷售。總的來說，我建議從二是典型微商代理分享。,的微商招聘，我必須來自劃分好微商等級.比如一級代理賣比較好的商品，每月發貨200多件，二級代理賣50 -200件。三級代理在該地區有50件。這樣我們可以定期邀請一級代理商在集團內分享銷售經驗，這是一個很好的方式。

另外，這個微商水平做好之后，政策會有所改變。比如一級代理商的銷售能力比較強。我們需要做的是充分調動他們的積極性，提供營銷資料讓他們經常使用。二級和三級代理商采用聯合銷售模式會不會更好，畢竟他們的銷售能力有限。

五、會銷模式成型，微商代理模式步入正軌。

做微商招聘，一定要做線下營銷。這是維持關系的好方法，也是賣出的比較佳時機。邀請盡可能多的重要客人。此外，還會在現場銷售，講過去的戰績，講新品，講做得好的案例，講商學……這真的是在考驗老師的基本功。另外，一定要玩，拉出去旅游吃飯，拓展訓練，鞏固粘性。

意思是告訴他們我的產品很好，我的營銷授*很好，很多代理做的很好。你沒有做好是因為你不努力。你想成功嗎？全靠你了。

如何招聘微商，這五個步驟，對于從零開始或者現在微商招聘不好的廠商來說，可以借鑒一下。很多事情不只是看熱鬧，而是在你覺得有價值的時候去收藏。你必須腳踏實地地去做。你跟很多人說你想教微課，結果就是你不做。如果你支支吾吾說你不會講微課，我就只說一句：你想不想賺錢吧？沒有會不會的事情，只有想不想干.